Основа каждой трудовой пенсии – это страховые взносы работодателей, которые они уплачивают в бюджет Пенсионного фонда РФ (ПФР). Когда гражданин официально трудоустраивается, работодатель начинает перечислять их за него ежемесячно. С 2011 года размер страховых взносов составляет 26% от месячного фонда оплаты труда, не превышающего 463 тыс.рублей в год. Будущая пенсия гражданина будет состоять из двух частей страховой и накопительной.
          Накопительная часть трудовой пенсии – это составная часть трудовой пенсии, которая формируется:
· у работающих граждан 1967 года рождения и моложе за счет уплаты работодателем в ПФР страховых взносов
· у участников Программы государственного софинансирования пенсий
· у тех, кто направил средства материнского (семейного) капитала на формирование накопительной части пенсии.
          Пенсионный фонд РФ учитывает средства накопительной части будущей пенсии в специальной части индивидуального лицевого счета каждого лица. Эти средства инвестируются выбранной управляющей компанией или негосударственным пенсионным фондом.
          До обращения за установлением накопительной части трудовой пенсии можно выбрать один из способов её формирования, при этом каждый гражданин самостоятельно выбирает, как ему инвестировать накопительную часть своей трудовой пенсии:
          1. через Пенсионный фонд РФ
          Можно выбрать управляющую компанию, отобранную по результатам конкурса, с которой Пенсионным фондом РФ (далее по тексту ПФР) заключен договор доверительного управления средствами пенсионных накоплений, либо один из инвестиционных портфелей государственной управляющей компании – «Внешэкономбанка» (с 1.11.2009 года государственная управляющая компания имеет два инвестиционных портфеля для инвестирования средств пенсионных накоплений граждан).
          При этом все средства пенсионных накоплений гражданина, учтенных в специальной части его индивидуального лицевого счета,  будут переданы ПФР в доверительное управление выбранной гражданином компании.
или
          2. через негосударственный пенсионный фонд, осуществляющий деятельность по обязательному пенсионному страхованию
          Гражданин может выбрать один из негосударственных пенсионных фондов (далее по тексту НПФ), осуществляющих деятельность по обязательному пенсионному страхованию, в который Пенсионным фондом РФ будут переданы все средства пенсионных накоплений, учтенных в специальной части индивидуального лицевого счета. Выбрав НПФ гражданину необходимо заключить с ним договор об обязательном пенсионном страховании.
          Заявить о своем выборе необходимо не позднее 31 декабря, подав заявление в Пенсионный фонд РФ о выборе управляющей компании или негосударственного пенсионного фонда.
          Информация о результатах инвестирования средств пенсионных накоплений управляющей компанией, которую выбрал гражданин, направляется ему в составе извещения о состоянии специальной части его индивидуального лицевого счета, которое ежегодно рассылается Пенсионным фондом России.
          Информация о результатах инвестирования средств пенсионных накоплений негосударственным пенсионным фондом, который выбрал гражданин, указывается ему в извещения, ежегодно направляемом негосударственным пенсионным фондом.

          Пенсионный фонд Российской Федерации в настоящее время производит традиционную ежегодную рассылку извещений россиянам, у которых формируется накопительная часть трудовой пенсии. Эти извещения информируют граждан о состоянии их индивидуальных лицевых (пенсионных) счетов в системе обязательного пенсионного страхования.
          На данном этапе ПФР осуществляет рассылку извещений гражданам, имеющим накопительную часть пенсии*.
          Каждое извещение отправляется заказным письмом по адресу, отраженному в индивидуальном лицевом счете гражданина. Как правило, это домашний адрес. Извещения содержат сведения о страховых взносах работодателей на финансирование страховой и накопительной частей трудовой пенсии за 2010 год и предшествующие годы. В извещении ПФР указывается также, с какой эффективностью выбранная гражданином управляющая компания инвестировала его пенсионные накопления в течение 2010 года**.
          Извещения граждан-участников Программы государственного софинансирования пенсии также содержат сведения о сумме дополнительных взносов, которые гражданин перечислил в 2010 году на накопительную часть трудовой пенсии в рамках Программы, сумме софинансирования государства и сумме взноса работодателя, если он выступал третьей стороной в Программе.
          В октябре-ноябре 2011 года Пенсионный фонд России приступит ко второму этапу рассылки извещений. Начнется печать и рассылка извещений о состоянии индивидуальных лицевых счетов граждан, не имеющих накопительной части пенсии – это граждане, у которых в индивидуальном лицевом счете отражены только страховые взносы на страховую часть трудовой пенсии.
          Помимо этого можно получить полную выписку из своего индивидуального лицевого счета в территориальном органе ПФР по месту жительства.
          Если Вы не получите письма из Пенсионного фонда России в этом году, то вам необходимо обратится в орган ПФР по месту жительства или месту пребывания. Основная причина неполучения писем из ПФР – изменения адреса места жительства или пребывания гражданина, то есть Фондом письма печатаются и рассылаются всем застрахованным лицам по адресам, указанным в базе ПФР. Эти адреса формируются на основании данных, предоставляемых работодателями и, если вы меняете адрес проживания и не сообщаете об этом работодателю или работодатель забывает об этом сообщать ПФР, то письма отсылаются по старым адресам. Но это легко исправить, сообщив новый адрес непосредственно в ПФР или работодателю.
          Пенсионный фонд рекомендует внимательно читать и хранить все письма из Пенсионного фонда. Главная цель этих писем – предоставление гражданину информации об уплате работодателями страховых взносов, из которых формируется пенсионный капитал будущей пенсии. Если из полученного письма вы увидите, что в 2010 году ваши работодатели не заплатили или заплатили неполную сумму причитающихся страховых взносов, то для вас это должно стать серьезным поводом для разговора с работодателем или обращения в трудовую инспекцию или суд, поскольку за год неуплаты за вас страховых взносов ваш пенсионный капитал не увеличился и пенсия будет ниже, чем могла бы быть.
          Если Ваши пенсионные накопления по вашему решению переведены в негосударственный пенсионный фонд, вы так же ежегодно должны получать информацию из этого НПФ.

          * Накопительная часть трудовой пенсии (пенсионные накопления) формируется у граждан 1967 года рождения и моложе в обязательном порядке за счет уплаты работодателем страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также их уплаты в добровольном порядке, если гражданин является участником Программы государственного софинансирования пенсии. Накопительная часть трудовой пенсии также формировалась у мужчин 1953-1966 года рождения и женщин 1957-1966 года рождения, в пользу которых в период с 2002 по 2004 год уплачивались страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии.
          ** Вы можете доверить управление своими пенсионными накоплениями управляющей компании или негосударственному пенсионному фонду. Если вы не выбрали управляющую компанию или негосударственный пенсионный фонд, ваши пенсионные накопления находятся в доверительном управлении государственной управляющей компании «Внешэкономбанк».

          Начиная с 1 января 2009 года, россияне могут увеличить свою будущую трудовую пенсию с участием государства. В Российской Федерации действует Программа государственного софинансирования пенсий.
          Суть Программы: Её участник вносит на накопительную часть своей будущей трудовой пенсии не менее 2000 рублей в год, а государство удваивает эту сумму (максимальный взнос – 12 000 рублей в год).
          Все работодатели Российской Федерации также могут участвовать в Программе государственного софинансирования пенсий в качестве третьей стороны, тем самым увеличивая будущую пенсию своих сотрудников, причем взносы работодателя не ограничены.
          Работодатель может выступать третьей стороной только для тех своих сотрудников, которые вступили в Программу государственного софинансирования пенсий и сами уплачивают дополнительные страховые взносы.
          Решение работодателя об участии в софинансировании накопительной части будущей трудовой пенсии работников оформляется приказом, либо путем включения соответствующих положений в коллективный или трудовой договор.
          Если работник перестает перечислять добровольные взносы в рамках Программы, работодатель как третье лицо софинансирования может продолжить уплату взносов в пользу работника. Работодатель прекращает перечислять взносы в рамках Программы со дня расторжения трудового договора с работником.
          Более подробную информацию о Программе государственного софинансирования пенсий можно получить в Управлении Пенсионного фонда по г.Озеры ком.204,205, на сайте ПФР www.pfr.ru или по телефону 2-32-31.

          ГУ-УПФР № 42 по г. Москве и Московской области информирует, что при достижении женщинами возраста 55 лет и мужчинами – 60 лет,  граждане имеют право обратиться в Пенсионный Фонд Российской Федерации  за назначением  пенсии.
          Заявление о назначении  пенсии подается в территориальный орган ПФР по месту  жительства. Его можно подать  лично, либо через законного представителя лица, которому будет назначена пенсия.
          Много вопросов возникает у будущих пенсионеров по поводу  предоставляемых  документов. Сегодня хотелось бы остановиться на трудовом стаже и заработке, которые необходимо представить в ПФ для назначения пенсии. Как влияют  стаж и заработок на назначение пенсии?
          Чем больше стаж, тем выше так называемый стажевой коэффициент.
          Заработок для назначения пенсии в соответствии с действующим  пенсионным законодательством учитывается  за 2000-2001 годы по данным лицевого счета застрахованного лица ( либо за 60 месяцев подряд трудовой деятельности гражданина по справке о заработной плате, выданной организацией или архивным органом). В случае , если заработок  за 2000-2001 годы  невыгоден для исчисления пенсии , то работники Пенсионного Фонда порекомендуют , за какие годы учесть заработок.
          В трудовых книжках часто встречаются ошибки при заполнении. Чтобы привести трудовую книжку в порядок, необходимо подтвердить те периоды работы, в оформлении  которых  допущены ошибки.
          Таким образом рекомендуем обратиться заранее в отдел оценки пенсионных прав застрахованных лиц за разъяснениями и рекомендациями. Предварительная  оценка пенсионных прав  проводится с застрахованными лицами, у которых право на пенсию наступает в течение года.  Прием жителей  города и района  проводится в Управлении ПФР по адресу: г. Озеры, ул. Калинина, д.2а, в кабинете № 103 с понедельника по пятницу с 8 до 12 часов.
          Справки по телефону   8 (49670) 2-31-02

          По состоянию на июль 2011 года численность пенсионеров Озерского района, состоящих на учете в Управлении ПФР № 42 по г.Москве и Московской области  составляет  10661 чел., (на 50 чел. больше чем в июле 2010 года).
          По видам получаемой пенсии,  трудовые пенсии в нашем районе  получают 10162 чел., в том числе по старости 9042 чел.,  по инвалидности - 679 чел., по случаю потери кормильца – 441 человек.
          Кроме этого Управление ПФР № 42 по г.Москве и Московской области  выплачивает пенсии по государственному пенсионному обеспечению около 500 чел.,  среди которых военнослужащие и члены их семей, граждане пострадавшие в результате радиационных или техногенных катастроф.
Более 450. чел. получают социальные пенсии. В основном это инвалиды с детства, дети -инвалиды  и дети ,потерявшие родителей.
          Рост среднего размера назначенных месячных пенсий за 6 месяцев 2011 года составил - 729 руб. Средний размер пенсии в районе составляет – 8440 руб.
По уровню получаемых пенсий в Озерском районе, без учета региональной и федеральной социальной доплаты, более 70% пенсионеров получают пенсию размере свыше 7000 руб.,  5,1% - от 6500 – до 7000руб., 3,6%, - от 6000 руб. до 6500 руб.
          Более 3270  граждан, проживающих в нашем регионе, получают ежемесячные денежные выплаты (ЕДВ), ежемесячный средний размер которых на 1 июля 2011 года превысил 1650 руб., в том числе ЕДВ получают около 2500 инвалидов, 744- ветерана.
          В настоящее время мы завершаем корректировку-перерасчет страховой части трудовой пенсии работающим пенсионерам, которую вы получите уже в августе месяце.

     По результатам проведенных проверок и анализа представленных Отделению ПФР по г.Москве и Московской области  негосударственными пенсионными фондами данных об урегулировании жалоб застрахованных лиц столичный территориальный орган ПФР расторгает трансферагентские соглашения  с НПФ (НПФ – негосударственный пенсионный фонд) «Ренессанс жизнь и пенсии» и «Благосостояние». Именно на эти НПФы в апреле-июне 2011 года поступило наибольшее количество жалоб граждан, связанных с незаконным переводом их пенсионных накоплений по результатам переходной кампании 2010 года (более 83% от общего количества жалоб).
     Трансферагентские соглашения это соглашения, которые позволяют фонду принимать от граждан заявления о переводе накопительной части трудовой пенсии из ПФР в негосударственный пенсионный фонд или из одного НПФ в другой НПФ и передавать их в Пенсионный фонд РФ.
     Трансферагентские соглашения расторгаются по причине того, что по состоянию на конец июня имеются  неурегулированные письменные жалобы от застрахованных лиц на неправомерный перевод их пенсионных накоплений*. Тем не менее за данными НПФ, как и за другими негосударственными пенсионными фондами, сохраняется право обращаться в другие региональные отделения ПФР с целью заключения трансферагентских соглашений при условии, что в данные региональные ОПФР не поступали жалобы от застрахованных лиц на эти фонды, либо все жалобы полностью урегулированы.
     В Отделение ПФР по г.Москве и Московской области отметили, что за НПФ «Ренессанс жизнь и пенсии» и «Благосостояние» сохраняется право привлекать новых клиентов в части доверительного управления пенсионными накоплениями в системе обязательного пенсионного страхования, в том числе и на территории тех регионов, где трансферагентские соглашения расторгаются.
     Также следует отметить, что в течение июня 2011 года региональные отделения ПФР проводили внеплановые проверки выполнения соглашений о взаимном удостоверении подписей семью негосударственными пенсионными фондами, на которые также поступили жалобы застрахованных лиц о неправомерном переводе их пенсионных накоплений. В целом существенных нарушений выявлено не было, все фонды активно ведут работу по урегулированию жалоб застрахованных лиц и усилению контроля за достоверностью заключаемых договоров по ОПС. При этом ПФР принял решение уведомить НПФ «Стальфонд» о намерении расторгнуть с ним трансферагентское соглашение в Нижегородской области с учетом поступивших на фонд жалоб с 18 июля 2011 года.

     * Под урегулированием жалоб понимается обоснование того, что пенсионные накопления были переведены в соответствии с действующим законодательством, а также отзыв жалобы. На сегодня НПФ «Ренессанс жизнь и пенсии» урегулировал 521 жалобу (49% от общего числа), НПФ «Благосостояние» – 179 жалоб (85% от общего числа).

      С начала действия  государственной меры по поддержке семей, имеющих двух и более детей, по состоянию на май  2011 года в Нашем Озерском районе Управление ПФР  выдало 728 сертификатов на материнский (семейный) капитал.
      В 2009г. и 2010г. были приняты два Указа Президента о единовременной выплате суммы 12 тысяч рублей из средств материнского капитала. Данной возможностью в общей сложности воспользовалось 893 «мамочки».
      Начиная с 2009 года средства материнского капитала возможно направлять на погашение жилищных кредитов, не дожидаясь трехлетия второго ребенка. Эта мера оказалась более востребованной, в нашем районе  30 семей  полностью направили средства материнского капитала на расчеты по жилищным кредитам. Общая сумма займов и кредитов, погашенных за счет материнского капитала, в районе превысила 9,9 млн. рублей.  
      С 2011 года начали поступать заявления на использование средств МСК на улучшение жилищных условий путем заключения договоров купли-продажи и строительства жилых помещений без привличения кредитных организаций.
      Данная мера использования средств МСК возможна только при условии достижения возраста 3-х лет ребенка, в связи с рождением которого был получен сертификат на МСК.

      Наш корреспондент беседует с руководителем группы выплаты пенсий ГУ-УПФР № 42 по г.Москве и МО Вьюнковым Михаилом Николаевичем.
      Корр.: М.Н., расскажите, пожалуйста, об удержаниях из пенсии.
      М.Н.: Удержания из пенсии могут производиться по многим причинам. Это всевозможные штрафы (например, штрафы в медвытрезвитель, за нарушение общественного порядка, за ненадлежащее содержание придомовой территории), удержания в пользу организаций, алименты.
      Корр.: Какие удержания самые распространенные?
      М.Н.: В настоящее время растет число удержаний за долги по квартплате, различные коммунальные услуги – воду, газ, электричество, по банковским кредитам. Как правило, одно удержание тянет за собой другое – в пользу службы судебных приставов в размере 7%. Иногда удержания из пенсии производятся в течение многих лет. Это прежде всего алименты.
      Корр.: А что является основанием для удержаний из пенсии.
      М.Н.: Удержания из пенсии производятся на основании документов, поступающих из службы судебных приставов, где указывается общая сумма удержания и ежемесячные проценты удержания.
      Корр.: А можно удерживать из пенсии по желанию пенсионера, например, платить за квартиру.
      М.Н.: Нет, такие удержания не производятся и программой не предусмотрены. Даже трудно представить, как это сделать. Ведь суммы меняются практически ежемесячно.
      Корр.: А производятся ли удержания с ежемесячной денежной выплаты(ЕДВ).
      М.Н.: Нет, удержания с ЕДВ не производятся, ведь эти деньги даются для поддержания здоровья.
      Корр.: А в пользу Пенсионного фонда?
      М.Н.: Вы задали очень серьезный вопрос. Да, такие удержания производятся.
      Приведу конкретные примеры, В семье пенсионера есть студент очной формы обучения возрастом до 23 лет. В этом случае пенсионеру полагается надбавка на иждивенца, но только если тот не работает. Студент решил подработать. Системой персонифицированного учета это фиксируется, даже если нет трудовой книжки. Спустя некоторое время тайное становится явным. Образуется переплата пенсии по вине пенсионера, т.к. он не сообщил о факте работы студента. Его (пенсионера) вызывают в наше Управление и ставят перед фактом. По письменному заявлению производятся удержания из пенсии.
      Другой пример. Безработному по представлению службы занятости населения назначается досрочная пенсий по старости до достижения им пенсионного возраста. Тот ее получает. Но вот он находит работу. В этом случае он обязан сообщить об этом в наше Управление. А он не сообщает и в итоге образуется переплата по его вине.
      Корр.: Спасибо за беседу.

              В связи с ростом числа фактов нецелевого использования средств материнского (семейного) капитала за счет участия владельцев сертификатов в различных схемах по его «обналичиванию», в т.ч. мошеннических на территории РФ, Пенсионный фонд  информирует население о том, что любые схемы «обналичивания» средств материнского капитала - незаконны, а лица, предлагающие такие услуги - мошенники.
             Владелец сертификата на материнский капитал, который соглашается принять участие в сомнительных схемах, идет на совершение противоправного действия и может быть признан соучастником преступления по факту нецелевого использования государственных средств.

     В  нашей  редакционной  почте  много писем пенсионеров с  вопросом, касающимся  увеличения  размера  трудовой  пенсии  с учетом  страховых  взносов  при  условии  продолжения  ими  трудовой  деятельности. На этот  вопрос нам  ответила  начальник  отдела  назначения и перерасчета  пенсий  Зубрилина Г.А.:  

    ВОПРОС: Как происходит перерасчет пенсии пенсионерам,продолжающим работать после назначения пенсии ?
    ОТВЕТ: С 2009 года  согласно  изменения, внесенного  Федеральным Законом ФЗ № 142 от 30.06.2009г в ФЗ-173 от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях в РФ», ежегодно с 01.08.2009 года корректировка-перерасчет страховой части трудовой пенсии по старости, по инвалидности и по случаю потери кормильца производится без подачи заявления. С 01.08. каждого года на основании сведений о сумме страховых взносов, поступивших в Пенсионный фонд РФ, которые ранее не были учтены при определении величины суммы расчетного пенсионного капитала для исчисления размера этой части указанной пенсии при ее назначении (переводе с одной пенсии на другую) или перерасчете.
    ВОПРОС: Можно ли отказаться от такой беззаявительной корректировки - перерасчета  страховой  части  пенсии ?
    ОТВЕТ: По желанию гражданина сохраняется порядок заявительного перерасчета страховой части трудовой пенсии по старости, инвалидности в течение 12 полных  месяцев со дня назначения  страховой части  трудовой  пенсии  по  старости  или  трудовой  пенсии  по  инвалидности  либо со дня  предыдущего  перерасчета (корректировки).Если гражданин изъявит желание произвести перерасчет страховой части своей пенсии с другой даты (не с 1 августа), то он должен подать заявление  об отказе от корректировки страховой части трудовой пенсии в территориальный орган Пенсионного фонда РФ.
    ВОПРОС: Есть ли в нашем районе пенсионеры, которые предпочли заявительный порядок перерасчета?
    ОТВЕТ:   На данный момент заявления об отказе от корректировки и заявления на перерасчет подали 52 пенсионера. Перерасчет им страховой части пенсии будет произведен с 1 числа месяца следующего за месяцем подачи заявления в июне с соответствующей доплатой.

Федеральные льготы

    ПОВЫШЕНЫ РАЗМЕРЫ ОТДЕЛЬНЫХ СОЦИАЛЬНЫХ ВЫПЛАТ

                        С 1 апреля 2011 года надлежат индексации на 6,5 процента размеры ежемесячных денежных выплат федеральным льгот-
никам.

     Ежемесячные денежные выплаты (ЕДВ) федеральным льготникам с 1 апреля 2011 года без учета отказа от набора социальных услуг (соцпакета) устанавливаются в размере:
инвалидам Великой Отечественной войны, участникам ВОВ и малолетним узникам концлагерей, имеющим группу инвалидности, - 2866,76 рубля;

    участникам Великой Отечественной войны  и малолетним узникам концлагерей без группы инвалидности – 1962,36 рубля;

    ветеранам боевых действий и лицам, награжденным знаком «Жителю      блокадного Ленинграда» -1239,55 рубля;

    лицам, проходившим военную службу в годы Великой Отечественной      войны в частях, не входящих в состав действующей армии, вдовам инвалидов и участников Великой Отечественной войны - 335,15 рубля;

    Часть третья статьи 27 Закона РФ «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС» излагается в следующей редакции:

    Ежемесячные  денежные выплаты (ЕДВ) устанавливаются в размере:

    инвалидам вследствие чернобыльской катастрофы, ликвидаторам – 1057,97 рубля;

    эвакуированным или уехавшим добровольно в 1986 году из зоны отчуждения – 153,57 рубля;

    детям и подросткам до 18 лет, проживающим в зоне отселения, эвакуированным из зон отчуждения, а также родившимся после радиоактивного облучения одного из родителей – 697,14 рубля.
 

    Часть 2 статьи 28 Федерального закона «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» излагается в следующей редакции:

    Ежемесячные денежные выплаты (ЕДВ) с учетом стоимости набора социальных услуг (соцпакета) устанавливается в размере:

    инвалидам 1 группы ограничения способности к трудовой
    деятельности – 1781,95 рублей;

    инвалидам 11 группы ограничения способности к трудовой деятельности      и детям-инвалидам –1057,97 рубля;

    инвалидам 111 группы ограничения способности к трудовой деятельности    - 697,14 рубля.

    Стоимость набора социальных услуг (социального пакета) устанавливается в размере – 750,83 рубля в месяц, в том числе:
    на оплату лекарств  – 578,30 рублей;
    на оплату путевки – 89,46 рубля;
    на оплату проезда на пригородном железнодорожном транспорте – 83,07 рубля.



X В.Морозов, гл. специалист-эксперт группы
социальных выплат ГУ-УПФР № 42
по г. Москве и Моск. обл.

Работники угольной промышленности получат доплату к пенсии

С 1 января 2011 года право на доплату к пенсии получили бывшие работники угольной промышленности.

Как рассказали в нашем управлении  Пенсионного фонда, доплату к пенсии смогут получать те, кто проработал не менее 25 лет в организациях угольной промышленности полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля и сланца, на строительстве шахт. А также те, кто имеет трудовой стаж не менее 20 лет в качестве работников ведущих профессий - горнорабочих очистного забоя, проходчиков, забойщиков на отбойных молотках, машинистов горных выемочных машин.

Доплата к пенсии будет выплачиваться одновременно с пенсией тем гражданам, кто на данных видах работ уже не трудится. Первые выплаты начнутся с 1 мая 2011 года по заявлениям, принятым в I квартале текущего года. На сегодняшний день с заявлениями в пенсионный фонд уже обратилось 3 человека. По данным заявлениям ведется работа по подтверждению права на доплату и по запросу справок о заработке для расчета доплаты.

За консультацией по данному вопросу можно обращаться в клиентскую службу ГУ-Управления ПФР №42 по адресу г.Озеры, ул. Калинина, д. 2а  ежедневно кроме субботы и воскресенья до 12:00 или по телефону 2-31-02